Disponent/Koordinator

Náplň práce:

Hlavnou úlohou koordinátora transportov/disponenta, je zabezpečiť plynulý chod dodávania služieb, s aktuálnymi dodávateľmi a novými dodávateľmi, na základe požiadaviek od obchodného oddelenia. Pozícia Koordinátor Transportov/Disponent je dôležitá časť reťazca, pre zabezpečenie dodávania 100%-ných služieb naším zákazníkom, na základe ich potrieb, v oblasti prepravy a logistiky.

Čo všetko táto pozícia obnáša?

- Denné nachádzanie voľných áut, prípadne logistických riešení na základe požiadaviek od zákazníkov.

- Sledovanie aktuálnych prepráv a dohľad nad dodaním služby pre zákazníka podľa zadanej objednávky a následne preverovanie aktuálneho stavu prepráv až po ukončenie.

- Analýza rôznych situácií, navrhované riešenie a nasledovné aplikovanie riešenia v spolupráci s tímom a obchodným oddelením.

- Tvorba cenových ponúk na základe dopytov od zákazníkov.

- Aktívne sledovanie situácie na trhu v doprave a logistike.

- Pravidelné oslovovanie nových dodávateľov a budovanie dobrých obchodných vzťahov s nimi.

- Udržiavanie dobrých obchodných vzťahov s aktuálnymi dodávateľmi.

- Pravidelné a včasné spracovanie administratívy spojenej s operatívou pri prepravách. (práca s interným software, objednávky, dokumenty z prepravy)

Nemáš potrebnú prax alebo si čerstvý absolvent? Nevadí! My ťa zaškolíme a tak sa môžeš stať súčasťou teamu BD TRANS & LOGISTIC.

Chuť pracovať a pekne si zarobiť.

Mať rád výzvy. "Nedá sa, nie je možné" - sa nepovažuje za odpoveď.

Dochvíľnosť.

Schopnosť dobre zvládať stresové situácie pod tlakom dodržania termínov.

Ochota a chuť verbálne komunikovať.

Schopnosť sa rýchlo učiť a chápať veci.

Dobré technické chápanie - byť technický typ.

Proaktivita pri riešeniach nečakaných a komplikovaných situáciách.

Kreativita pri hľadaní riešení. - Schopnosť nájsť jednoduché riešenia.

Schopnosť pracovať v tíme.

Ochota riešiť prácu aj mimo pracovnej doby - dostupnosť na telefóne.

- zaškolenie a možnosť ďalšieho vzdelávania

- mobilný telefón aj na súkromné použitie

- zaujímavý systém odmeňovania

- odmena za "nemarodovanie"

- extra odmeny za dosahovanie skvelých výsledkov

-garantovaný 13.plat

-príspevok na fitness, wellness, masáže

- príspevok zamestnávateľa na stravné nad rámec zákonníka práce

- prémiová káva na pracovisku

- príspevok na jazykové vzdelávanie

- možnosť predkladať vlastné nápady na zlepšenie

V neposlednom rade priateľský a dynamický kolektív