Tímová práca je dôležitá, prináša mnoho výhod

Ak by sa mohlo zdať, že v dobe teleworkingu, digitálnych nomádov, zdieľania pracovných miest a ďalších inovácií na trhu práce nie je tímová práca taká potrebná, opak je pravdou. využívanie tímov a očakávania od spolupráce neustále rastú, či už ide o virtuálne tímy, alebo stabilné tímy pracujúce na pracovisku, v dielni alebo v kancelárii. Každý jednotlivec má jedinečné nadanie, talent a zručnosti a v tíme sa jeden dopĺňa s druhým.

Problémy sa riešia rýchlejšie a efektívnejšie

Za každým nápadom, zlepšením a inováciou stojí celý tím, nielen jeden génius. Keď sa ľudia navzájom delia o svoje zručnosti a vedomosti, môžu vytvárať riešenia, ktoré sú praktické a užitočné. schopnosť ľudí spolupracovať pri vytváraní a prijímaní správnych odpovedí, odmietaní nesprávnych odpovedí a efektívnom spracovaní informácií vedie k lepším výsledkom.

Zvýšený inovačný potenciál

Väčšina ľudí si myslí, že úspech prichádza, keď sa obklopíte inými ľuďmi, ktorí sú ako vy. skutočný úspech a prelomové inovácie však zahŕňajú nepohodlie. Nepohodlie vás núti rásť. Do hry vstupujú rozdiely v skúsenostiach, názoroch a perspektívach. Rôznorodosť je dobre zdokumentovaná cesta k odomknutiu nových príležitostí, prekonaniu nových výziev a získaniu nových poznatkov.

Osobnostný rozvoj

Keď jeden človek vykonáva úlohu sám, má úplnú slobodu - ale ak začne pracovať pomaly alebo neefektívne, kto ho opraví? Nikto. pri tímovej práci má zodpovednosť za ten istý cieľ veľa ľudí. Najdôležitejšie je, aby členovia tímu navzájom sledovali kvalitu svojej práce a spoliehali sa na ňu. Keď sa výkon jedného člena tímu zníži, ostatní majúvedomosť a motiváciu pomôcť mu zlepšiť sa. Bez zásahov manažmentu dokážu efektívne tímy častoregulovať svoj výkon samy.

Nové poznatky a skúsenosti

Predstavte si, že máte pracovnú skupinu 10 projektantov, ktorí pracujú v oddelených miestnostiach. Každý dizajnér pracuje na svojich silných stránkach a má svoje slabé stránky a nemôže sa od nikoho učiť. keď sú všetci v jednej miestnosti na jednom projekte, čoskoro sa navzájom naučia svoje silné stránky a opravia svoje chyby. A výkon všetkých sa zlepší.