Recepčná Gbeľany

Recepčná
Žilina
Motorr Žilina, s. r. o., Rosinská cesta, Žilina, Slovensko

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

vítanie zákazníkov na showroome (prvý kontakt)

telefonická a priama komunikácia so zákazníkmi

práca sa databázami

účasť na eventoch

vybavovanie administratívy ohľadom prihlasovania a poistenia vozidiel

komunikácia s kuriérskymi spoločnosťami

obsluha zákazníkov predaja a servisu v kaviarni

objednávanie spotrebného materiálu do kaviarne

udržiavanie čistoty a poriadku na showroome a v priestoroch kaviarne

správa vozového parku

zapožičiavanie vozidiel

Zamestnanecké výhody, benefity

adekvátne finančné ohodnotenie

služobný mobilný telefón

pravidelné školenia a tréningy

práca v stabilnej spoločnosti

práca v mladom dynamickom kolektíve

Informácie o výberovom konaní

Odpovedať budeme len vybraným uchádzačom.

Informácie o spracúvaní a ochrane osobných údajov uchádzačov o zamestnanie

na účely výberového konania v spoločnosti Motorr Žilina

Informácie v súvislosti s nariadením Európskeho parlamentu a Rady EÚ 2016/679 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje smernica 95/46/ES (všeobecné nariadenie o ochrane údajov), (ďalej aj ako „nariadenie GDPR“) a zákonom č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej aj ako „zákon o ochrane osobných údajov“):

Identifikačné a kontaktné údaje

Prevádzkovateľ: Motorr Žilina, s. r. o.

Rosinská cesta 8446/55, 010 08 Žilina

tel. : +421 41 701 0100, e-mail: info. zilina@motorr. sk

Kontakt na zodpovednú osobu: dpo. za@motorr. sk

Informácie o spracúvaní osobných údajov

Spoločnosti Motorr Žilina, s. r. o. (ďalej len „spoločnosť“) spracúva osobné údaje uchádzačov o zamestnanie na účely obsadenia voľného pracovného miesta, vo vzťahu ku ktorému uchádzač, ako dotknutá osoba podáva žiadosť o zaradenie do výberového konania a v prípade stanovených kritérií na výber uchádzača dokladá nevyhnutné dokumenty vyžadované zo strany prevádzkovateľa v súlade osobitnými predpismi.

Spracúvanie osobných údajov na účely výberového konania sa vykonáva na základe žiadosti dotknutej osoby v rámci predzmluvných vzťahov bez súhlasu dotknutej osoby v súlade s čl. 6 ods. 1 písm. b) nariadenia GDPR a § 13 ods. 1 písm. b) zákona o ochrane osobných údajov a v rámci plnenia zákonnej povinnosti prevádzkovateľa pri zabezpečení všetkých úkonov súvisiacich s výberovým konaním v súlade s čl. 6 ods. 1 písm. c) nariadenia GDPR a § 13 ods. 1 písm. c) zákona o ochrane osobných údajov.

Osobné údaje nie sú poskytované príjemcom, ak osobitný zákon neustanoví inak. Cezhraničný prenos osobných údajov do tretích krajín alebo medzinárodným organizáciám sa neuskutočňuje, prevádzkovateľovi nevyplýva z osobitných predpisov a ani takýto prenos nezamýšľa vykonávať. Prevádzkovateľ nevykonáva ani spracúvanie osobných údajov založené na automatizovanom individuálnom rozhodovaní, nevykonáva profilovanie.

Poskytnutie osobných údajov prevádzkovateľovi zo strany dotknutej osoby je nevyhnutné za účelom výberového konania organizovaného prevádzkovateľom; v prípade neposkytnutia osobných údajov by nebolo možné sa zúčastniť výberového konania.

Osobné údaje sa uchovávajú 1 rok a likvidujú v súlade so zákonom č. 395/2002 Z. z. o archívoch a registratúrach a o doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.

Osobné údaje nie sú spracúvané za iným účelom, ako za účelom, na ktorý boli pôvodne získané, ak tak neustanoví osobitný predpis, podľa ktorého spoločnosť Motorr Žilina postupuje, alebo ak dotknutá osoba na to neudelí dobrovoľný súhlas.

Práva dotknutých osôb

V súlade s čl. 15 až 22 nariadenia GDPR a § 21 až 28 zákona o ochrane osobných údajov dotknutá osoba je oprávnená uplatniť si práva dotknutých osôb, najmä právo na potvrdenie o spracúvaní osobných údajov, právo na prístup k osobným údajom a informáciám týkajúcich sa spracúvania osobných údajov, právo na opravu nesprávnych a právo na doplnenie neúplných osobných údajov, právo na obmedzenie spracúvania osobných údajov, právo namietať, právo na výmaz osobných údajov. Svoje práva si dotknutá osoba môže uplatniť najmä prostredníctvom kontaktných údajov prevádzkovateľa uvedených vyššie.

Ak sa dotknutá osoba domnieva, že pri spracúvaní osobných údajov boli porušené jej práva chránené nariadením GDPR a zákonom o ochrane osobných údajov, má právo podať na Úrad na ochranu osobných údajov SR sťažnosť, resp. návrh na začatie konania.

Ak dotknutá osoba má akékoľvek otázky súvisiace so spracúvaním jej osobných údajov, má právo kedykoľvek kontaktovať zodpovednú osobu spoločnosti.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa

Vzdelanie v odbore

Ekonomické

Osobnostné predpoklady a zručnosti

chuť pracovať

dobré komunikačné zručnosti

ochota prijímať nové pracovné úlohy a výzvy

zmysel pre tímovú prácu

odolnosť voči stresu

asertivita

Stručná charakteristika spoločnosti

Spoločnosť sa zaoberá predajom nových a jazdených vozidiel Mercedes-Benz, predajom originálnych náhradných dielov Mercedes-Benz, servisom vozidiel Mercedes-Benz.

Druh pracovného pomeru

plný úväzok